Le GEA Médoc recherche des vendangeurs !
Notre groupement d’employeurs vous attend pour récolter le raisin.
Postes à pourvoir entre Blanquefort et Pauillac en septembre/octobre.
Votre mission :
Sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous interviendrez sur la période des vendanges : coupeur, trieur ou porteur.
Rémunération :
- Taux horaire de 11,70€ brut
- Prime d’assiduité de 17€/jour pour les porteurs et de 12€/jour pour les coupeurs : à partir de 8 jours travaillés
- Prime de panier repas de 11,52€/jour ou repas fourni
- 10% de congés payés
- 1€ d’indemnité petit déplacement / jour en cas de changement de parcelle dans la journée
NB :
– Les primes (paniers et assiduité) sont versées uniquement les jours de récolte.
– Si une absence ou un retard est constaté, la prime d’assiduité journalière ne sera pas versée.
– La prime panier est versée uniquement lorsqu’il y a une pause déjeuner
– Le versement de la prime d’assiduité est déclenché dès 8 jours de vendanges sans absence ni retard
>Salaire Net pour les coupeurs/trieurs 91.85 €/JOUR
>Salaire Net pour les porteurs 96.14 €/JOUR
Les avantages du GEA Médoc?
- La flexibilité : nous essayons autant que possible de vous faire travailler dans un château proche de chez vous
- La diversité : nous pouvons vous proposer de découvrir différents métiers
- La formation : nous vous proposerons différentes formations pour développer vos compétences
- Une équipe soudée : toute l’équipe du GEA Médoc vous accompagne tout au long de votre parcours
Pour nous rejoindre ? C’est simple et rapide :
- Inscription sur notre site internet : https://www.geamedoc.com
- Envoyez votre candidature à l’adresse suivante : recrutement@geamedoc.com
- Contacter nous au 05.64.31.22.45 ou directement via nos réseaux sociaux
- Enfin, venez nous rencontrer à l’agence au 10 chemin de la curade 33460 SOUSSANS
Vous souhaitez postuler ? Envoyez-nous votre la fiche de recrutement complétée ainsi que les pièces justificatives à l’adresse suivante : recrutement@geamedoc.com
Documents à fournir pour l’inscription : fiche de recrutement complétée – CV à jour – photocopie carte d’identité (R/V) – photocopie carte vitale – photocopie RIB